1. Datos de la norma

  • Decreto Supremo N.° 004-2026-TR
  • Publicación: Martes 14 de abril de 2026
  • Vigencia: 15 de abril de 2026

 

2. Síntesis

El Poder Ejecutivo modifica el Decreto Supremo N.° 009-2022-TR con el objetivo de fortalecer el Sistema de Información del Mercado Laboral (SIMEL), incorporando como principales fuentes de información la Planilla Electrónica y el Registro de Trabajadores en la Informalidad Laboral.

La norma establece lineamientos orientados a garantizar el acceso a información laboral actualizada, relevante y oportuna, facilitando la toma de decisiones tanto del sector público como privado. Asimismo, regula la actualización semestral del registro de informalidad y refuerza la obligación de las entidades públicas de remitir información bajo estándares de calidad, oportunidad y protección de datos personales.

3. Revisión de su contenido

La norma responde a la necesidad de consolidar un sistema integrado de información laboral que permita mejorar el diseño, monitoreo y evaluación de políticas públicas en materia de empleo. En ese marco, se redefine el alcance del SIMEL como un instrumento no solo de recopilación de datos, sino también de generación de evidencia para la toma de decisiones.

Uno de los principales cambios radica en la identificación expresa de las fuentes de información que sustentan el sistema. Se reconoce a la Planilla Electrónica como fuente principal de información sobre empleo formal, mientras que el Registro de Trabajadores en la Informalidad Laboral cumple un rol clave en la medición y análisis del empleo informal. Esta integración permite una visión más completa del mercado laboral.

Asimismo, se establece que dicho registro será actualizado de manera semestral, lo cual contribuye a mantener información vigente sobre la situación de la informalidad laboral en el país. Para tal fin, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo coordina con diversas entidades públicas la remisión de información conforme a las fuentes detalladas en el Anexo N.° 1 incorporado por la norma.

En esa línea, se refuerza la obligación de las entidades del sector público de proporcionar información al SIMEL, asegurando estándares de calidad, cantidad y oportunidad, en concordancia con la normativa sobre protección de datos personales. Este aspecto resulta fundamental para garantizar la confiabilidad del sistema y su utilidad en la formulación de políticas públicas.

Otro aspecto relevante consiste en el fortalecimiento del SIMEL como herramienta de articulación interinstitucional, permitiendo el intercambio de información entre entidades y facilitando la coordinación en materia de empleo. Ello contribuye a reducir las brechas de información y mejorar la eficiencia de las intervenciones públicas.

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Fuente: Staff de Contadores 360°

Fecha: 14/04/26